Fermente ! est l’association des coopératives régionales alimentaires, créée par les coopératives Grap, la Caap et MACHE.

Cette association a pour but de mutualiser des services pour ces coopératives afin d’accompagner leur développement. En cours de création en 2024/2025, le collectif cherche une personne pour coordonner les missions données à cette nouvelle structure.

Ce poste est une création de poste, imaginée pour faire l’interface entre les coopératives et appuyer leurs besoins collectifs.

Missions

> LIEN AVEC LES ADHÉRENTS ET LE MOUVEMENT COOPÉRATIF / ANIMATION DE RÉSEAU – 0,1 ETP

• Animer la vie associative du collectif
• Lobbying sur les projets alimentaires coopératifs au sein du mouvement coopératif, en lien avec la Fédération des CAE et les Urscop régionales.
• Identification des potentielles structures intéressées par l’essaimage, suivi des contacts et coordination des relations entre elles et les coopératives déjà adhérentes
• Être la porte d’entrée pour les coopératives adhérentes sur les questions liées à l’objet de Fermente !
• Créer et organiser les temps de rassemblement des membres adhérents à Fermente ! annuellement.

> ACCOMPAGNEMENT ET FORMATION – 0,2 ETP

• Accompagnement des futures équipes des groupements coopératifs alimentaires sur la réalisation de leur budget.
• Aide à la structuration des collectifs (gouvernance, finance, stratégie)
• Ingénierie des formations dispensées par Fermente ! sur le métier de groupement coopératif alimentaire
• Lien avec la structure qui hébergera les formations (non désignée à ce jour)
• Réalisation d’une partie des formations sur les aspects techniques liés à la création des coopératives

> FINANCEMENT – 0,1 ETP

• Recherche de financements pour les services de Fermente !, rédaction des dossiers de subvention, réalisation des budgets prévisionnels
• Suivi des subventions

> JURIDIQUE / VEILLE – 0,1 ETP

• Être en veille sur les questions d’hygiène, de réglementations spécifiques liées aux métiers de l’alimentaire pour en faire des notes régulières pour les structures membres

Qualités requises :

• Grande capacité d’autonomie dans le travail dans un environnement peu hiérarchisé
• Qualité d’écoute et de synthèse
• Très bon relationnel, aptitude à coopérer avec d’autres et à travailler en équipe
• Prise d’initiative, réactivité, et polyvalence
• Rigueur et minutie
• Sensibilité pour l’économie solidaire et écologique et le secteur de l’alimentation biologique et l’agriculture paysanne

Formation et expérience souhaitée :

• Expérience requise dans le monde de l’Économie Sociale et Solidaire
• Une expérience dans l’alimentation durable est un plus

Expériences ou connaissances valorisées :

• Expérience dans la rédaction de dossier de financements
• Gestion de projet
• Expérience(s) en autogestion

Infos Pratiques :

Type de contrat : CDI
Lieu de travail : Lyon 1er
Horaires / Temps de travail : 17h30 / semaine, sur une plage horaire de 8h à 18h pouvant aller du lundi au vendredi. Télétravail possible au bout de 6 mois, à raison de 1 jour par semaine.
Rémunération : 1 610€ bruts mensuel pour mi temps
Avantages sociaux : complémentaire santé prise en charge à 100% par l’employeur, abonnement transport pris en charge à 50% par l’employeur ou indemnités kilométriques vélo. 3 jours de congés solidarités rémunérés par an pour soutenir un·e proche dans le besoin.

Dates :
Date limite d’envoi des candidatures le 28/02/2025
Date prévisionnelle et possible d’embauche : avril 2025

Contact : Envoyez votre candidature (CV + LM) par mail à : marie.michel@grap.coop avant le 28 février !

Offre d’emploi complète téléchargeable ici