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[Offre emploi] Le pole comptabilité de Grap cherche un·e comptable à temps plein en CDI

La coopérative GRAP (Groupement Régional Alimentaire de Proximité) est un groupe coopératif d’entrepreneurs, qui propose des services support mutualisés (comptabilité, informatique de gestion, financement, accompagnement métier, paie etc.) aux acteurs rhônalpins de la filière alimentaire biologique & locale (épiceries bio, restaurants, boulangeries, etc.). GRAP utilise en particulier le statut de Coopérative d’Activités et d’Emploi (CAE) pour héberger des entrepreneurs et collectifs d’entrepreneurs qui accèdent ainsi au statut «d’entrepreneur salarié».

GRAP est une entreprise coopérative majoritairement détenue par ses salarié.e.s, qui s’est donnée pour mission de développer l’alimentation biologique durable, l’agriculture paysanne, un commerce équitable organisé en circuits les plus courts possibles. GRAP s’inscrit dans le champ de l’économie solidaire et souhaite contribuer au développement d’une économie coopérative, écologiquement et socialement juste.

Dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité et un accroissement d’activité, nous sommes à la recherche d’une personne à temps plein. Le ou la salarié.e fera partie d’une équipe de 19 personnes chargées d’administrer les services mutualisés (comptabilité, paie, accompagnement, informatique).
La personne recrutée sera en charge de différents dossiers comptables, en équipe avec les 4 comptables actuellement présents. Le mode d’organisation est l’autogestion.

Nous proposons donc d’ouvrir ce poste : 

– soit en Savoie dans la région de Chambéry à Aiguebelette, avec une exigence de présence à Lyon à temps plein pendant les 6 premiers mois du contrat.

– soit à Lyon 1er au sein de l’équipe centrale.

MISSIONS

Responsable d’une quinzaine d’activités (depuis la création du dossier, la comptabilité quotidienne et la clôture de comptes) – échanges réguliers avec les activités et le cabinet d’expertise comptable pour les clôtures. Le nombre de dossier à gérer évoluera au fur et à mesure de l’intégration. Le chiffre de 15 est l’objectif a terme.

Tâches communes à chaque comptable :

  • Comptabilité générale : validation et saisie des factures fournisseurs, paiement des fournisseurs, suivi des LCR.
  • Rapprochement bancaires mensuels
  • Lettrage des comptes de tiers régulièrement.
  • Suivi des comptes fournisseurs, contact avec les fournisseurs.
  • Déclarations fiscales (TVA…)
  • Préparation du dossier pour l’expert-comptable
  • Classement et archivage

VIE COOPERATIVE

  • Participation aux séminaires de la coopérative 2 fois par an.

FORMATION OU EXPÉRIENCES OBLIGATOIRES

  • BTS comptabilité ou niveau équivalent
  • Expérience de 1 à 3 ans en comptabilité et/ou gestion.

QUALITÉS REQUISES

  • Sensibilité pour l’économie solidaire & écologique et le secteur de l’alimentation biologique et l’agriculture paysanne
  • Profils atypiques acceptés. Nous recherchons avant tout une personne souhaitant s’investir dans un projet. Le manque d’expérience en comptabilité peut être comblé par un état d’esprit entreprenant et une volonté d’apprendre.
  • Capacité à travailler en équipe, à échanger quotidiennement avec ses collègues comptables et les autres parties prenantes (activités, accompagnateurs…)
  • Capacité d’autonomie dans le travail, de prise d’initiative, de réactivité
  • Bonne faculté de hiérarchisation des priorités et d’organisation dans le travail
  • Rigueur et minutie
  • Polyvalence

INFOS PRATIQUES :

Type de contrat : CDI (possibilité de CDD jusqu’à mars 2022 si préférence du / de la candidat.e)

Lieu de travail : Lyon 1er ou Savoie

Horaire / Temps de travail : Temps plein
Sur une plage horaire de 9h à 18h pouvant aller du lundi au vendredi.

Rémunération : 2030€ brut mensuel, soit 1560€ net mensuel pour un temps plein
+ complément expérience et enfants à charge.

Avantages sociaux : Complémentaire santé prise en charge à 100% par l’employeur ; abonnement transport pris en charge à 50% par l’employeur ou forfait mobilité douce

Participation au capital : GRAP est une coopérative organisée en SCIC, dirigée principalement par ses salariés. Au bout d’un an il sera proposé à la personne de poser sa candidature pour devenir associée.

Dates :
Date limite d’envoi des candidatures ; 15/07/2021
Période prévisionnelle d’entretien : mi-juillet à mi-août
Date prévisionnelle d’embauche : fin août début septembre

Contact : Envoyez votre candidature par mail à : compta@grap.coop

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